【题目类型】综合分析
【来源】2015年8月8日海南省面试真题
【资料】
【问题】美国某企业的董事长巴尼维克说：“一个企业的成功在于百分之五的战略，和百分之九十五的执行力。”请说说你的看法？

【参考答案】
【部分1：开门见山，引出题目主题，介绍情况，表达考生观点立场】巴尼维克的观点，强调了执行力的重要性，我非常认同。 【意义介绍】这不仅适用于企业，同样适用于政府工作。

【部分2：意义分析】
【意义1：战略是方向】首先，战略是方向。百分之五的战略，为组织提供了明确的目标和路径，是成功的基础。没有清晰的战略，执行力再强也难以取得成效。

【意义2：执行是关键】其次，执行是关键。百分之九十五的执行力，决定了战略能否落地。政府工作中，政策的制定只是第一步，关键在于如何高效执行，确保政策惠及民生。

【意义3：执行力体现能力】最后，执行力体现能力。执行力强的团队，能够迅速响应变化，解决问题，提升工作效率，从而更好地服务群众，推动社会发展。

【部分3：提出问题】然而，执行力并非一蹴而就，需要多方面的努力和保障，才能真正发挥其作用。

【建议1：提升执行意识方面】【标题1】第一，提升执行意识。【措施1】加强培训，提高公务员的执行意识和能力。【措施2】明确责任，确保每个环节都有专人负责，避免推诿扯皮。

【建议2：优化执行流程方面】【标题2】第二，优化执行流程。【措施1】简化流程，减少不必要的审批环节，提高工作效率。【措施2】引入信息化手段，实现流程的透明化和可追溯性，便于监督和管理。

【建议3：强化执行监督方面】【标题3】第三，强化执行监督。【措施1】建立监督机制，定期检查执行情况，发现问题及时纠正。【措施2】引入第三方评估，客观评价执行效果，确保政策落实到位。