【题目类型】人际关系
【来源】2019年1月25日下午外交部面试真题
【资料】
【问题】领导指派老王指导小李工作，小李认为老王总是马马虎虎的学不到什么东西，想请领导换一个人。请问如果你是小李，你如何与领导沟通？

【参考答案】
【部分1：开门见山】【表达个人立场】作为小李，我会本着尊重领导安排的态度，积极与领导沟通，表达自己的困惑，寻求合理的解决方案。

【部分2：措施阐述】
【措施1：从尊重领导安排角度出发】第一，我会首先表达对领导安排的尊重，感谢领导指派老王指导我的工作。【介绍细节措施1】在与领导沟通时，我会明确表示，自己理解领导的良苦用心，并且对老王的指导表示感谢；【介绍细节措施2】同时，我会诚恳地说明自己在学习过程中遇到的困难，表达希望得到更多指导的愿望。

【措施2：从具体问题出发】第二，我会具体说明自己在学习过程中遇到的问题，避免泛泛而谈。【介绍细节措施1】我会详细列举老王指导中的不足之处，比如某些关键步骤的讲解不够清晰，或者某些重要细节的忽略；【介绍细节措施2】同时，我会提出自己希望得到的改进建议，比如希望老王能够更加细致地讲解，或者提供更多的实际操作机会。

【措施3：从寻求解决方案角度出发】第三，我会主动提出解决方案，避免让领导感到为难。【介绍细节措施1】我会建议领导是否可以安排其他有经验的同事与老王一起指导我，或者是否可以让我参与更多的实际工作，以弥补指导中的不足；【介绍细节措施2】同时，我会表达自己愿意更加努力学习的决心，争取在现有条件下取得更好的学习效果。

【措施4：从后续跟进角度出发】第四，我会与领导保持沟通，及时反馈学习进展。【介绍细节措施1】在领导采纳我的建议后，我会定期向领导汇报学习情况，展示自己的进步；【介绍细节措施2】同时，我会继续与老王保持良好的沟通，争取在他的指导下取得更大的进步。