【题目类型】综合分析
【来源】2016年11月30日吉林省面试真题
【资料】
【问题】社区是我们的基层自治组织，社区工作又累又多，工作人员社会地位低，导致社区干部工作积极性下降。对此群众说社区干部只管机关的事，不管群众的事，对于这种现象你怎么看？

【参考答案】
【部分1：开门见山，引出题目主题，介绍情况，表达考生观点立场】【介绍涉及主题的背景】社区作为基层自治组织，承担着服务群众、维护社会稳定的重要职责。然而，社区工作繁重，工作人员社会地位不高，导致工作积极性下降，群众对社区干部的工作存在误解，认为他们只关注机关事务，忽视群众需求。这种现象需要我们深入分析，找出原因，提出解决措施。

【部分2：介绍危害性】【危害1】第一，社区干部积极性下降。由于工作量大、待遇低、社会认可度不高，社区干部的工作热情和积极性受到严重影响，导致工作效率低下，服务质量下降。

【危害2】第二，群众满意度降低。群众对社区干部的工作存在误解，认为他们不关心群众需求，只关注机关事务，导致群众对社区工作的信任度和满意度下降，影响社区和谐稳定。

【危害3】第三，基层治理效能减弱。社区干部工作积极性下降，群众满意度降低，导致基层治理效能减弱，影响社会稳定和长治久安。

【部分3：解决措施的过渡句】因此，为了提高社区干部的工作积极性，增强群众对社区工作的满意度，提升基层治理效能，我认为可以从以下几方面着手努力。

【建议1：提高社区干部待遇和社会地位方面】【标题1】第一，提高社区干部待遇和社会地位。【措施1】一方面，政府应加大对社区工作的投入，提高社区干部的工资待遇，改善工作条件，增强他们的工作动力；【措施2】另一方面，通过宣传和表彰优秀社区干部，提升他们的社会地位和职业荣誉感，增强他们的工作积极性。

【建议2：加强社区干部与群众的沟通联系方面】【标题2】第二，加强社区干部与群众的沟通联系。【措施1】一方面，社区干部应定期走访群众，了解群众需求，及时解决群众问题，增强群众对社区工作的信任；【措施2】另一方面，通过建立社区服务平台，拓宽群众反映问题的渠道，及时回应群众关切，提高群众满意度。

【建议3：完善社区工作考核机制方面】【标题3】第三，完善社区工作考核机制。【措施1】一方面，政府应建立科学的社区工作考核体系，将群众满意度作为重要考核指标，激励社区干部更好地服务群众；【措施2】另一方面，通过定期开展社区工作评估，及时发现和解决问题，推动社区工作不断改进和提升。